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積極的な性格は心理的安全性を介して創造性に影響を与え、包括的リーダーシップがその間接的関係を調整するという論文。積極性の高いメンバーが多いチームは、そうでないチームよりも、高い創造性を発揮するとのこと。 https://t.co/cdCjfLL9fA
積極的な性格は心理的安全性を介して創造性に影響を与え、包括的リーダーシップがその間接的関係を調整するという論文。積極性の高いメンバーが多いチームは、そうでないチームよりも、高い創造性を発揮するとのこと。 https://t.co/cdCjfLL9fA