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"育成された人材によって,研究データが一時的ではなく,継続的に整備・活用され,更には研究者間で共有されることにより,効率的に…"4. まとめ,「わが国におけるバイオインフォマティクス人材を取り巻く現状 人材に関するアンケート調査結果」https://t.co/gUDOvtvzsB
"育成された人材によって,研究データが一時的ではなく,継続的に整備・活用され,更には研究者間で共有されることにより,効率的に…"4. まとめ,「わが国におけるバイオインフォマティクス人材を取り巻く現状 人材に関するアンケート調査結果」https://t.co/gUDOvtvzsB
わが国におけるバイオインフォマティクス人材を取り巻く現状 人材に関するアンケート調査結果 https://t.co/FzIXfyhdTH
わが国におけるバイオインフォマティクス人材を取り巻く現状 人材に関するアンケート調査結果 - 科学技術振興機構 http://t.co/aKFobkweJ1
[欹耳袋]佐藤恵子他 2013. わが国におけるバイオインフォマティクス人材を取り巻く現状 人材に関するアンケート調査結果. 情報管理, 56(11): 782-789. http://t.co/iI14KTncsH ※「人材が不足している」のは「キャリアパスの未確立」による.